為(wèi)進一(yī)步提高醫(yī)院護理帶教水平，提升護理教學師(shī)資力量，促進臨床護理教學更加專業化、規範化，3月20日下(xià)午，我院護理部啓動了(le)新一(yī)輪科室護理帶教組長(cháng)競聘工(gōng)作(zuò)。

本次競聘，在前期各護理單元積極發動和(hé)個人(rén)自(zì)薦的基礎上(shàng)，全院18個科室35名護理骨幹參加競聘。護理部秉承“公平、公正、公開(kāi)、擇優”的競聘原則，嚴格對競聘者按照資格審核、現場演講彙報等程序進行(xíng)。

競聘當天，競聘者采用PPT彙報的形式，從(cóng)個人(rén)簡介、崗位認知、競聘優勢及工(gōng)作(zuò)規劃等方面進行(xíng)闡述，并由所有科室護士長(cháng)對競聘者從(cóng)授課內(nèi)容、語言表達和(hé)PPT制作(zuò)等方面進行(xíng)綜合評分，最終評選出普外(wài)科護士丁娟擔任外(wài)科片區(qū)總帶教，腎內(nèi)科護士曹燕擔任內(nèi)科片區(qū)總帶教，嵇娟、季媛媛、何桂萍等18名護士分别擔任所在科室的帶教組長(cháng)。

自(zì)2014年(nián)以來，我院實行(xíng)科室護理帶教組長(cháng)競聘上(shàng)崗制，目前已經是第四輪了(le)。護理部主任程喜榮表示，此次活動的成功開(kāi)展，為(wèi)提升我院臨床護理帶教老(lǎo)師(shī)的實踐水平和(hé)教學質量奠定了(le)堅實基礎，對提高護理隊伍的整體素質，保證護理質量持續提升有着深遠意義。

新聞撰稿：護理部

專業審稿：程喜榮

形式審稿：宣傳統戰部